Kas, kwekerij en bloemen
Uitzendkrachten voor de glastuinbouw
Komkommer, tomaat, paprika, chrysant. Werk dat doorgaat als het vijfendertig graden is in de kas — en dat stilstaat als de ploeg niet komt opdagen.
01Tuinbouw
Wat dit werk anders maakt
In een kas bepaalt het gewas het tempo, niet de planning. Een week zon en de oogst loopt voor; een week bewolkt en u heeft halve dagen. Daar komt bij dat dit werk geleerd moet worden: wie nooit heeft ingedraaid, beschadigt de kop, en wie te laag plukt, laat omzet hangen.
Daarom leveren wij liever dezelfde mensen terug dan steeds nieuwe. Iemand die uw rij kent, haalt in de tweede week aanzienlijk meer dan in de eerste. Wij houden per werknemer bij waar hij heeft gewerkt en wat hij daar deed, zodat u die ploeg volgend seizoen gewoon weer kunt vragen.
Ons werkgebied
Wij zitten in Den Haag, midden in de Nederlandse glastuinbouw, en leveren in het Westland en Lansingerland en daartussen. Het vervoer naar de kas regelen wij zelf.
- Naaldwijk
- Honselersdijk
- Poeldijk
- De Lier
- Bleiswijk
- Pijnacker
02Tuinbouw
Het werk
Waar wij mensen voor leveren. Staat uw werk er niet bij, dan is het meestal een variant hierop — bel en vertel het.
Oogsten en plukken
Komkommer, tomaat, paprika en aubergine. Per rij, per vak of op akkoord. Wij spreken vooraf af welke norm geldt, zodat er achteraf geen discussie over de prestatie is.
Gewaswerk
Indraaien, dieven, bladbreken, gewasdraaien en toppen. Werk waarbij één verkeerde handeling pas drie weken later zichtbaar is — en dus werk voor mensen die het eerder hebben gedaan.
Bloemen bossen en inhoezen
Chrysant, roos, gerbera. Bossen op gewicht of op aantal, inhoezen en op de kar. Rond Valentijn, Moederdag en de weken vóór Allerheiligen leveren wij extra.
Oppotten, stekken en sorteren
Potplanten en jong plantmateriaal: oppotten, wijderzetten en sorteren op lengte en kwaliteit. Meestal binnen aan de verwerkingslijn, met een vast dagtempo.
Werken op de buisrail
Oogst- en gewaswerk op hoogte vanaf de buisrailwagen. Alleen met instructie vooraf, en niet door iemand die vandaag is begonnen.
03Tuinbouw
Tijden, pieken en omstandigheden
- Begintijd
- Meestal zes of zeven uur, in de zomer eerder omdat het later op de dag te warm wordt in de kas.
- Seizoen
- Het zwaartepunt ligt tussen maart en oktober. Chrysant en potplant lopen het hele jaar door.
- Zaterdag
- In het hoogseizoen een gewone werkdag. Wij regelen dat met de ploeg in één keer, niet met vijftien losse telefoontjes.
- Omstandigheden
- Warm, vochtig, staand en bukkend werk. Wij vertellen de werknemer vooraf eerlijk wat hem te wachten staat; dat scheelt uitval op dag twee.
04Tuinbouw
Wat wij regelen vóór de eerste dienst
Niet omdat het mooi staat op een website, maar omdat de boete bij u terechtkomt.
- Identiteit gecontroleerd aan het originele document, met een kopie in het dossier.
- Verblijfs- of werkdocument nagekeken, inclusief de einddatum — en een signaal in het systeem vóórdat die datum verstrijkt.
- Veiligheidsinstructie in de eigen taal: buisrailwagen, hitte, gewasbeschermingsmiddelen en de regel dat je een behandeld vak niet in gaat.
- Spuitwerk uitsluitend door iemand met een geldige licentie gewasbescherming. Heeft niemand die, dan doen wij het niet.
- Uren per dag vastgelegd en voor u in te zien, zodat de urenstaat en de factuur hetzelfde zeggen.
05Tuinbouw
Beloning en cao
Onze uitzendkracht wordt beloond volgens uw huis, niet volgens ons huis. De cao voor uitzendkrachten schrijft voor dat hij gelijkwaardige arbeidsvoorwaarden krijgt als iemand die bij u in dienst is: loon, toeslagen, vergoedingen en vrije dagen. Daarvoor hebben wij uw loongebouw nodig — schalen, toeslagpercentages en vergoedingen — en dat zetten wij één keer in ons systeem. Daarna rekent het systeem elke week met die percentages, en niet met een schatting.
Welke cao bij u geldt
In de glastuinbouw geldt de cao Glastuinbouw. Die kent eigen toeslagen voor nacht, avond en zondag en een eigen grens waarboven overwerk begint — en die wijken af van wat de meeste mensen uit andere sectoren gewend zijn. Wij hebben die percentages per artikel vastgelegd en controleren ze met uw administratie voordat er een loonstrook uitgaat. Werkt u onder een andere cao, bijvoorbeeld Open Teelten, dan zetten wij die ernaast.
Andere sectoren
Wij leveren niet in één hoek van de markt. Veel van onze mensen werken in meer dan één van deze sectoren.
Een ploeg nodig in de kas?
Zeg hoeveel mensen, welk gewas en welke weken. U krijgt binnen één werkdag antwoord — en als wij het niet kunnen leveren, zeggen wij dat ook.